為幫助新員工盡快融入新環境，進一步了解公司文化、經營理念及相關規章制度，增強員工榮譽感和獲得感，順利完成角色轉變。11月30日，大道供應鏈公司組織開展了2023年新員工入職培訓。黨支部書記、副總經理、首席合規官李苗主持會議。

李苗對新入職人員加入公司表示熱烈歡迎，要求加快“身份角色、思維方式和目標方向”三個轉變，勉勵大家要錘煉崗位能力本領，拓寬知識結構體系，養成“講規矩、守紀律”的良好習慣。

本次培訓主要圍繞“公司簡介”“人力資源及財務規章制度”“公文寫作”“安全知識”四個方面展開，內容涵蓋范圍廣，課堂氣氛活躍。

培訓會上，新員工逐一介紹了自己的基本情況和專業特長，表達了對進入公司的喜悅和美好憧憬。通過培訓，新員工進一步明確了自身角色定位和任務目標，熟知了崗位業務流程以及未來職業規劃。大家紛紛表示，將充分利用本次培訓機會，持續聚焦主責主業，切實把學習成果轉化為公司高質量發展助力的生動實踐。